作者:刘华
摘要:基于利益相关理论,首先明确了我国职业院校在现代学徒制试点工作中所涉及的利益相关主体,其次运用矩阵模型分析核心利益相关者的投入与收益,并以此为依据探索现代学徒制实施中出现利益不平衡和利益冲突的原因,最后提出为推进现代学徒制的顺利进行,贯彻产教融合、校企共育的方针,就要构建利益平衡机制,保障企业在现代学徒制中收支的平衡,实现现代学徒制中校企利益的平衡,解决现代学徒制中企业与学生的冲突。
发文机构:北京财贸职业学院
关键词:利益相关理论现代学徒制利益均衡机制Interest related theoryModern apprenticeshipInterest balance mechanism
分类号: G712[文化科学—职业技术教育学][文化科学—教育学]