《薪酬体系与机制设计》

作者：徐秋栋

摘要：该书为＂企业人力资源管理丛书＂之一。该书阐述薪酬体系与机制设计的基本概念、基本原理和基本方法,对薪酬体系的三种表达方式：函数表达方式、表格表达方式和几何表达方式作了论述,并对企业中三类重要员工的奖酬设计也作了详尽论述。

关键词：机制设计薪酬人力资源管理函数表达几何表达企业

分类号： F272.92[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]