企业人力资源危机的预警管理

作者：罗帆,佘廉

摘要：根据问卷调查统计结果,分析了我国企业人力资源管理存在的主要问题,表现在企业人力资源组织缺陷严重、人力资源开发与管理问题突出、人力资源激励机制低效、企业领导者能力匮乏、人才流失严重等方面,阐明了人力资源管理的危机征兆;在此基础上,提出人力资源管理预警系统的模型,基于人力资源组织、开发和管理模块,构建了企业人力资源管理预警指标体系,探讨了人力资源预警管理对策,以促进企业人力资源管理系统的功能健全和高效运行.

发文机构：武汉理工大学管理学院

关键词：企业人力资源管理人力资源危机预警管理激励机制预警指标体系管理对策enterpriseshuman resourcecrisesforewarning management

分类号： F272.92[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]F240[经济管理—劳动经济][经济管理—国民经济]