管理者行为对矿工不安全行为的影响关系研究

作者：曹庆仁,李凯,李静林

摘要：矿工不安全行为主要受管理者行为的影响，将管理者行为分为设计行为和管理行为，在文献研究和对管理者进行调查分析的基础上，构建以矿工的安全知识和安全动机为中介变量、从管理者行为到矿工服从性行为和参与性行为的理论模型，运用偏最小二乘法的结构方程模型对来自5个煤矿691份矿工的调查问卷进行分析，研究管理者的设计行为和管理行为对矿工不安全行为的影响作用。研究结果表明，管理者的管理行为对矿工的安全知识和安全动机都有显著影响，设计行为需要通过管理行为才能显著影响矿工的安全知识和安全动机；矿工的安全动机和安全知识分别显著影响其服从性行为和参与性行为。研究结论对管理者的矿工不安全行为管理工作具有理论参考价值。

发文机构：中国矿业大学管理学院

关键词：设计行为管理行为安全知识安全动机不安全行为design behaviormanagement behaviorsafety knowledgesafety motivationunsafe behavior

分类号： F272.9[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]