作者:刘仲一
摘要:一是更新管理手段。该局引入指纹考勤和实时监控系统,机关工作人员只须在规定的时间轻轻一按,就可完成考勤登记。既节约了时间、人力,又保证了机关秩序,提高了工作效率。以往由于人工考勤人为因素大,考勤缺乏规范性和连续性,许多人当作应付公事。现在,由于指纹签到公开透明、并明文规定为年终评比的重要依据,不少同志都自觉早到、加班、争优创先蔚然成风。
关键词:管理机关工作人员实时监控系统工作效率人为因素考勤连续性指纹
分类号: TP277[自动化与计算机技术—控制科学与工程][自动化与计算机技术—检测技术与自动化装置]