江苏商论 · 2011年第9期 137-139,共3页

借鉴国内外经验 探索江苏企业经管人才需求趋势

作者:曹莉娜

摘要:企业是推动经济发展和技术进步的中坚力量,而企业经营好坏最关键的因素是企业经营管理人才。江苏企业经营管理人才队伍已经初具规模,但人才队伍建设仍然面临着种种困难和问题,这在一定程度上阻碍了江苏企业发展和人才培养。本文对国外企业人才建设进行比较分析,对国内其他地区企业人才培养成功经验进行借鉴,同时探索江苏今后一段时期的经管人才培养对策。

发文机构:金陵科技学院商学院

关键词:企业经管人才人才培养职业经理人

分类号: F279.275.3[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]

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