竞争激励出活力——余庆县推行末位整建制的做法

作者：王晓云

摘要：<正> 近年来,余庆县把竞争激励机制引入农村基层组织建设,全面推行末位整建制,即将党建目标任务实行100分制考核,将考评分在90分以下且处于末位的和考评分在60分以下的列为末位整建对象。首次被列为末位整建的,对主要领导和分管领导实行诫勉谈话;连续两次被列为末位整建的,对主要领导和分管领导作出组

发文机构：余庆县委组织部

关键词：余庆县竞争激励机制末位整建制农村基层组织建设干部制度

分类号： F325.4[经济管理—产业经济]