农村企业共享型人力资源管理模式的形成与创新研究

作者：史洁

摘要：乡村振兴战略的实施为农村企业发展创造了新的机遇,涌现出许多创新创业型企业,但受到人力资本要素的限制,企业活力并未得到充分释放。共享型人力资源管理模式是与共享经济相伴而生的,作为一种人力资源管理的创新模式,能够成为缓解农村企业人力资源短缺问题的有效途径。

发文机构：山西大学商务学院

关键词：共享型管理新型劳动关系信息技术企业绩效

分类号： F272.92[经济管理—企业管理]F324[经济管理—国民经济]