商场现代化 · 2020年第8期79-80,共2页

电商企业90后员工的薪酬激励策略分析

作者:王齐,李冰

摘要:随着我国电商行业的不断发展,电商行业之间的竞争变得尤为激烈。从大数据可以看到电商行业当中多以90后员工为主,而从90后工作的特征进行研究并且选择适合90后员工的薪酬奖励机制就显得尤为重要。

发文机构:佳木斯大学经济与管理学院

关键词:电商90后薪酬激励

分类号: F27[经济管理—企业管理]

注:学术社仅提供期刊论文索引,查看正文请前往相应的收录平台查阅
相关文章