现代企业薪酬福利管理现状研究

作者：李凤文

摘要：在现代企业管理中,薪酬福利是其一项基础性管理内容,对激励员工、优化企业人力资源管理等方面均具有一定的促进作用。但由于受到企业经济实力、管理理念等多方面影响,导致其目前在薪酬福利管理中还存在诸多问题。本文通过结合笔者多年工作实践,在对现代企业薪酬福利管理现状进行简要说明的基础上,针对其在管理中表现出的实际问题,着重探究现代企业实现薪酬福利管理优化的有效措施。

发文机构：河南神火国贸有限公司

关键词：现代企业薪酬福利管理管理现状优化措施

分类号： F27[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]