作者:许杏萍,陈丽玲,汪炜兰
摘要:作为企业,在资源合理开发利用、安全生产并取得一定经济效益的前提下,绩效管理状况更是企业运行与发展的重中之重,本文以绩效管理在人力资源中的作用为内容进行分析,从而提出企业在集团公司创造的公平竞争环境下,为提高企业其核心竞争力,人力资源管理中绩效管理的策略。
发文机构:金川集团股份有限公司二矿区
关键词:绩效管理经济效益人力资源
分类号: F272.92[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]