作者:张莉
摘要:人力资源管理是企业管理中的重要内容之一,为了适应"互联网+"时代的发展需求,企业需要转变人力资源管理方式。本文阐述了"互联网+"时代下企业人力资源管理存在的问题,并分析了"互联网+"时代下企业人力资源管理的发展趋势,同时针对新趋势提出了企业优化人力资源管理的具体策略。
发文机构:三门峡职业技术学院
关键词:互联网+企业人力资源管理创新途径
分类号: F272.92[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]