简述传统家族文化对小微企业管理的影响

作者：彭丽萍

摘要：传统家族文化在小微企业管理中扮演的角色非常重要。在传统家族文化的影响下,小微企业管理呈现出“关系治理”、“信任治理”等特征,这既有利于低成本战略的实施,也有利于应对复杂多变的市场环境。不过传统家族文化影响的小微企业同样存在任人唯亲、大权独揽等问题,长此以往必然会影响企业的健康发展。本文认为应该有针对性地分析解读传统家族文化对小微企业管理的影响,扬长避短,切实有效地提升小微企业管理科学性。

发文机构：云南省会泽县者海镇国土和村镇规划建设服务中心

关键词：家族文化小微企业企业管理管理制度

分类号： F270[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]