铁道工程企业管理 · 2020年第2期19-19,24,共2页

用“选育管”法集团加强人才队伍建设

作者:李金生

摘要:工程公司是中国铁建“四级法人、三级管理”体系中最基础的法人实体和管理层级,对中国铁建基业长青起着基础性和决定性作用。而工程公司班子是企业发展改革中的“关键少数”,发挥着至关重要的作用。如何加强工程公司人才队伍建设,推动企业实现高质量发展?扎根丝绸之路经济带甘肃黄金段的中铁二十一局党委,始终坚持党管干部原则,认真贯彻落实习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20字国有企业领导干部标准,树立正确用人导向,完善选人、育人、管人机制,不断加强工程公司人才队伍建设,为企业破解发展难题,为实现高质量发展打牢坚实基础。

发文机构:中铁二十一局有限公司

关键词:中国铁建丝绸之路经济带基业长青管理层级党管干部原则法人实体关键少数用人导向

分类号: F426.92[经济管理—产业经济]F272.92[经济管理—企业管理]

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