现代管理科学 · 2020年第2期41-43,共3页

“山寨”硅谷的“文化不耐症”——创新集群的文化制度因素分析

作者:叶佳笛

摘要:硅谷的成功奠定了美国全球创新中心的地位,使得美国得以在二十世纪后半叶保持世界经济霸主和领头羊的地位。不同社会文化背景的国家和地区都试图在本国培育创新经济集群,复制硅谷。在不断变换的产业浪潮中,硅谷仍在引领全球创新经济的风口浪尖,但仍没有一个“山寨”硅谷超越了原版硅谷的地位和成就。这皆是因为在复制硅谷的技术和制度时,忽视了特定创新文化的重要作用。

发文机构:中国人民大学应用经济学院

关键词:创新文化创新集群复制硅谷

分类号: F27[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]

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