独立董事能够勤勉和诚信地进行监督吗——独立董事行为决策模型的构建

作者：宁向东,张颖

摘要：本文关注的问题是独立董事在监督过程中,其勤勉性和公正性受到哪些因素的影响。通过建立个体行为决策模型,我们得出了以下结论：四项因素会对独立董事监督的效果产生影响。其中,来自独立董事个人方面的因素有两项：独立董事与控股股东之间的私人关系,会对监督的诚信度与勤勉度都产生负向影响;独立董事付出努力的机会成本,会对监督的勤勉度产生负向影响。来自外部环境的因素有两项：外部的监管力度能够同时促进独立董事监督的诚信度和勤勉度;控股股东对董事会的信息隐瞒会降低独立董事的勤勉度。基于以上结论,我们对独立董事制度的进一步完善与改进提出了相应的建议。

发文机构：清华大学经济管理学院

关键词：独立董事勤勉诚信私人关系声誉收益independent directortrustworthinesspersonal relationship returnreputation return

分类号： F270.7[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]