中国工业经济 · 2001年第12期23-29,共7页

上市公司绩效多角度综合评价及其实证分析

作者:冯根福,王会芳

摘要:本文认为,上市公司绩效评价指标体系应反映公司主要利益相关者的评价目的和需要,并据此提出了一套多角度的综合评价指标体系.本文还运用我国电子行业有关上市公司的实际数据对本文提出的观点和方法进行了实证分析.结果表明:公司不同利益相关者对同一上市公司绩效的评价结果是不同的.

发文机构:西安交通大学经济与金融学院

关键词:上市公司利益相关者绩效评价指标体系中国评价主体实证分析

分类号: F279.246[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]

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