关于完善国企经营者激励机制的思考

作者：戴文益

摘要：近几年来，国企改革按照“产权明晰、政企分开、权责明确、管理科学”的基本要求朝建立现代企业制度目标纵深推进，取得一定的成效。但在国企经营者的激励问题改革上欲想突破，如试行国企经营者年薪制、期权制，但结果都不尽人意，国企经营者的激励机制尚未完善。国企经营者激励机制主要涉及到两个方面内容：

发文机构：省经贸委

关键词：国有企业经营者激励机制中国产权制度年薪制薪酬制度经营业绩绩效评价指标

分类号： F279.241[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]F272.91[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]