商业研究 · 2017年第11期172-177,共6页

我国非农部门单位劳动力成本动态测度及区域差异

作者:沈勇涛,周强

摘要:随着我国经济步入新常态,经济增长与全要素生产率增长呈下滑态势,而提高全要素生产率重在降低单位劳动力成本。本文利用全国及部分主要地区1995-2014年的数据测度我国非农部门单位劳动力成本及其变化,并选取中部和东部7个代表性省份(市)进行比较分析。研究表明:全国非农部门工资提升速度超过了劳动生产率增加速度,单位劳动力成本步入上升时期。这主要由东部地区这一情况比较突出,且其经济体量占比较大,因而在一定程度上影响了这一结果。中部非农部门的单位劳动力成本基础较高,但增长相对缓慢,且中部劳动生产率上升速度超过工资增长水平,致使中部单位劳动力成本相对下降、竞争力和发展质量不断提升,且与东部呈不断缩小趋势。提高劳动生产率、实现创新驱动是缓解单位劳动力成本上升压力的有效途径,东部地区在这方面有基础优势,而中部地区在这方面更有潜力。

发文机构:武昌理工学院商学院 武汉大学财政金融研究中心 中南财经政法大学经济学院

关键词:单位劳动力成本劳动生产率供给侧改革后发优势区域差异ULClabor productivityreform of the supply frontadvantages of backwardnessregional difference

分类号: F242[经济管理—劳动经济][经济管理—国民经济]C812

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