- 05月23日
人口红利对我国出口贸易的影响——基于城镇二元化视角
处于第四次工业革命的发动期,我国以劳动力数量优势为特征的第一次人口红利渐微,以高素质人力资本为特征的第二次人口红利将成为外贸增长的重要推力。基于城镇二元化视角,本文通过因果关系检验及脉冲响应分析考察劳...
- 05月23日
企业内部薪酬差距、股权激励与全要素生产率
企业内部的薪酬差距对员工的激励效果、从而对企业TFP提升的效应,在不同产权性质、规模的企业中,不同员工（高管与高管、高管与员工）之间,不同的薪酬差异程度下,表现不尽相同。本文以2008-2015年我国...
- 05月22日
收入水平与农民工相对剥夺感的代际差异——基于社会公平感视角的检验与解释
在社会分层及农民工内部分化加剧的背景下,收入水平对农民工相对剥夺感的影响是否存在代际差异？本文利用中国综合社会调查项目数据,采用Bootstrap中介检验方法和结构模型的分析表明：收入水平对农民工相对...
- 05月22日
基于物流时效需求差异的电商平台市场均衡研究
随着越来越多的企业和个人将网络市场作为商品销售和采购的重要渠道,网购交易量的节节攀升既促进了电商平台市场的繁荣,也对物流畅通带来了巨大压力。限时物流成为提升物流企业核心竞争力的关键,相关研究也将配送时...
- 05月21日
劳动力迁徙与生产率省际发散——数理分析与实证检验
针对新时期生产率省际显著发散且不同于研究期初显著收敛、甚至相对稳定的全新演化趋势,本文在劳动力迁徙的框架下从劳动者的迁徙机制、迁徙与生产率的敛散机制两方面对生产率的演化规律进行了分区域与分阶段的数理分...
- 05月21日
城市集聚经济与劳动力流动——理论框架与实证研究
集聚经济在户籍制度改革背景下通过金融外部性和技术外部性两个互补性机制带动了大规模的农村劳动力向城市流动,推动了中国城市化进程。金融外部性通过产业的前向关联和后向关联,利用价格机制引导农村劳动力流动;技...
- 05月20日
环境规制、生态创新与企业竞争力——基于矿产资源企业数据的分析
新古典经济学认为环境规制导致了企业成本增加,而＂波特假说＂认为设置合理的环境规制政策可以刺激企业产生补偿生态创新行为、提高企业绩效,使企业获得竞争优势。基于＂波特假说＂与新古典经济学派观点的冲突,本文...
- 05月20日
黑龙江省城市商业网点空间集聚特征及影响因素分析
本文针对我国城市商业网点的空间布局存在选址分布不合理、业态结构不科学及商业功能类似等现象,通过分析黑龙江省城市商业网点的空间集聚特征及影响因素,为商业网点规划、商圈评价、业态结构和商业空间结构优化提供...
- 05月19日
高管团队异质性与企业绩效研究综述
随着专业化分工的加强,高管成员间的差异逐渐增大,既有文献围绕高管团队异质性与企业绩效间的关系进行了探索：第一,直接研究高管团队异质性与企业绩效间的关系;第二,引入两者关系的中介变量,以探寻高管团队异质...
- 05月19日
长江经济带产业分工变化及其影响因素研究
深化长江经济带产业合理分工对实施＂十九大＂提出的区域协调发展战略具有深远意义。本文利用2003-2015年长江经济带11个省市面板数据,构造产业专业化指数、区域分工指数以及工业同构度等三大指标,测算并...