研究与交流 · 2007年第5期 41-42,共2页

整合性思维:成功领导者的思考方法

摘要:在过去6年中,罗杰·马丁先后访谈了50多位成功的企业领导者,他最终发现,这些领导者在思维方式上大都具有一个非同寻常的特征:他们都倾向于且有能力同时接纳两种相互冲突的观点,与此同时既不会感到焦虑和不安,也不会简单地进行非此即彼的取舍,而是另辟蹊径,提出一个新思路。这一新的思路,既融合了原先两种观点的冲突所在,

关键词:企业领导者整合性思维思考方法思维方式取舍

分类号: B804.4[哲学宗教—思维科学]

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