首先不同级别的职称评定对期刊的级别要求不同,中国劳动由中国劳动和社会保障科学研究院;中国劳动学会主办,中华人民共和国人力资源和社会保障部主管的期刊,创立于1950年,属于国家级期刊,期刊栏目包含:本刊特稿、劳动经济、国际前沿,由于各单位的期刊的认可各不相同,具体可根据单位要求的期刊目录进行选择,如需帮助请在线咨询客服。
中国劳动简介
本刊以宣传劳动保障理论、政策及企业人力资源管理方面的最新研究成果,反映在全国带有普遍指导意义的成功的改革经验,研究社会经济发展中带有普遍性的劳动和社会保障问题为己任;以改革理论与操作性问题研究、政策研究、工作研究为主要内容;坚持研究宏观劳动问题与微观企业人力资源管理并重的原则。