基于边际效应的薪酬满意度提升策略

作者：周海燕

摘要：员工的薪酬满意度会影响到员工的工作积极性和工作成果的输出,企业一方面要控制成本,另一方面要稳定员工队伍。本文从边际效应出发,分析边际效应和薪酬满意度的关系,并提出提升员工薪酬满意度的方案。

发文机构：中国广播电视国际经济技术合作总公司

关键词：边际效应薪酬满意度员工

分类号： F275[经济管理—企业管理]