管理评论 · 2013年第10期100-110,共11页

从组织认定到企业宗旨陈述:研究综述与理论分析框架

作者:罗芳,叶广宇,蓝海林

摘要:企业管理实践对主流战略管理理论关于企业宗旨陈述的理性结论提出了严峻挑战,本文试图通过文献回顾,梳理组织认定与宗旨陈述的关系,揭示组织认定对企业宗旨陈述的作用机理。文献回顾显示:(1)组织认定和企业宗旨陈述从不同的角度以不同的方式回答了企业之所以存在的根本问题。(2)组织认定的三个分析层次对企业宗旨陈述具有约束和指引作用。(3)从组织认定到企业宗旨陈述需要经历一个从隐性到显性、从非正式到正式、从非理性到理性、从抽象到具体的过程。(4)战略管理学者在未来的研究中应该重视组织认定对企业宗旨陈述的作用,并展开相应的实证研究。

发文机构:华南理工大学工商管理学院

关键词:组织认定宗旨陈述竞争优势organizational identity, mission statement, competitive advantage

分类号: F270[经济管理—企业管理][经济管理—国民经济]

来源期刊
管理评论

管理评论

Management Review
  • CSSCI
  • 北大核心
注:学术社仅提供期刊论文索引,查看正文请前往相应的收录平台查阅
相关文章