管理中的非理性及其扬弃

作者：吴宁,冷桥勋

摘要：管理主要是人对人的管理,而人是理性与非理性的统一体,管理就必然涉及人的非理性因素.本文论述了人的欲望、激情、意志、直觉、群体无意识、信念等非理性因素在管理中的双重作用,并从五个方面探寻了扬弃非理性的途径,以实现人的发展和管理绩效的提高.

发文机构：华中科技大学哲学系

关键词：管理制度德治法治社会管理规范非理性扬弃创新精神欲望激情意志直觉群体无意识信念管理

分类号： C93[经济管理—管理学][社会学]