作者:魏章进,韩兆洲,余鹏翼
摘要:最低工资标准是最低工资制度能否有效实施的关键,本文归纳了最低工资的各种影响因素,对最低工资的影响因素进行了定性分析以及灰关联定量分析。结果表明现阶段我国的最低工资标准依然处于补涨阶段,并与主要的经济水平发展指标具有较强关联性,但是与消费价格指数和人均就业面并不存在最为紧密的相关。
发文机构:暨南大学经济学院 广东外语外贸大学管理学院
关键词:最低工资影响因素灰关联分析
分类号: F244.2[经济管理—劳动经济][经济管理—国民经济]