创业团队成员变更:研究述评与展望

作者：曾楚宏,王钊,官志华

摘要：在创业团队的动态演进过程中,成员变更即原有成员退出以及新成员加入是普遍的和必然的现象。成员的"能者进,庸者退"机制对创业团队持续拥有企业发展所需的异质性人力资本、有效的治理结构以及良好的凝聚力和前进动力具有积极的促进作用。本文在梳理现有相关文献的基础上,从创业团队成员变更的理论视角以及变更的影响因素、变更的内容和绩效等方面进行了系统回顾。展现了创业团队成员变更研究的基本态势,剖析了现有研究存在的局限和不足,尝试性地构建了一个创业团队成员变更研究的整合性分析框架,并提出了相应的建议和研究展望。

发文机构：广东外语外贸大学商学院 广东外语外贸大学国际化创新研究中心 广东工程职业技术学院财经学院

关键词：创业团队成员变更述评展望entrepreneurial teammembership changereviewprospect for future research

分类号： F27[经济管理—企业管理]