管理现代化 · 2021年第1期113-116,共4页

职场友谊:研究综述与本土化思考

作者:王岩,吴慈生

摘要:从职场友谊的概念、结构、测量和实证研究等方面出发,梳理总结了国内外最新研究进展,并探讨了中国本土文化的权变作用,以及未来研究的发展方向。

发文机构:合肥工业大学管理学院

关键词:职场友谊作用机制本土化研究

分类号: C93[经济管理—管理学]

来源期刊
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Modernization of Management
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